boss直聘可信度高吗？

一般来说比较靠谱。但由于企业太多，boss直聘的审核部门无法一一审核，这也是所有招聘软件的通病。1，boss直聘最大的贡献可能是传统的资源网站模式越来越偏向移动互联网模式，IM功能可以更好的嵌入招聘中，实现手机端的及时沟通，提供更多的招聘选择。位置本身的真实性和准确性是可以接受的。2.据统计，“老板直聘”在全球范围内创新互联网技术。“老板直聘”招聘网的产品属于某科技集团。赵鹏带领的团队成立于2014年7月，拥有超过6543.8+0.2亿用户，致力于用技术解决求职行业的问题。3.但是，直接雇佣boss也有缺点。因为前期很多工作都是免费的，很多中小企业涌入，导致很多人随意交流，无论是HR还是所谓的老板，技术和专业水平参差不齐，甚至出现了一些不友好的交流。4.为了区分一个公司是否可靠，我们不能仅仅依靠软件中传达的具体内容来评价它。你还需要要求公司把公司的详细资料发过来，然后在网上搜索公司的业务，评估公司的经营情况。