12星座的合适角色_十二星座适合谁？

作为一个团队，每个人都扮演着不同的角色。有人指引方向，有人摇旗呐喊，有人努力，有人建言献策。12星座在团队中起着怎样的作用？我们来看看吧！

白羊星座

白羊座的人很大方，容易融入团队中的其他人。但是你的性格不稳定，遇到问题会不耐烦，冲动的性格容易失去判断力，从而错过好事情。这种性格不适合做领导，但作为成员，你很忠诚，愿意激励自己和他人，可以让团队里的心凝聚在一起。

金牛星座

金牛座的人特别勤劳，做事很努力，考虑的比较全面，效果也能保证让你满意。但是，金牛座太看重利益了。如果没有回报，他们什么都不会做。他们虽然有领导能力，但是被利益蒙蔽了双眼，没有远见，所以更适合做一个踏实的成员。

双子星座

充满好奇心和幻想的双子座是团队中最适合担任策划的职位。他们思维敏捷，反应敏捷，热情高涨。只要双子座在的地方，气氛就特别轻松愉快。但双子座爱恨分明，特别讨厌欺善怕恶的热度。如果他们在团队中找到这样的成员，就会想尽办法让对方感到难过。

巨蟹星座

巨蟹座的人性格很好，待人和善真诚，有始有终，很有责任感。但巨蟹缺乏大将风度，在团队中很难做决策者。相反，最适合他们做助理。上级下的命令，他们负责执行。巨蟹座，忠诚度和贡献度都很高，肯定能把这些事情做好，你就满意了。

狮子星座

狮子座的人作为领导者最有领袖魅力，性格非常强势，骨子里透露着一种不屈不挠的精神。只要是认可的，我们都会尽力去完成。而且他们注重效率，要求最快的速度和最高的质量来达到目的。但在人情方面，狮子相对欠缺，不适合成为最高* * *，适合成为团队领导。

室女宫

处女座的人把事情做的尽善尽美，在他们眼里，一切都应该是最好的，他们总是对自己更真实。有这样的精神就好，队伍中处女的出现也能提高任务的完美度。但如果想当领导，就不适合了。因为任何事情都没有完美的标准，处女适合做助手，帮助领导。

天秤座

天秤座的人做事严谨，执行力、判断力、反应能力都很强。尤其是在人际关系上，天秤有自己的一套。另外，在处理事情上，我很懂得控制个人情绪，我是一个理性的人。但是天秤做决定很纠结，摇摆不定的心需要另一个人来平衡。所以适合在队里担任副手的角色。

天蝎座

天蝎座的人情商非常高，但是对外界总是表现的很傲慢。冷漠的外表给人一种难以接近的感觉。他们天生观察力超强，如果让他们带队，一定很优秀。但如果让他们去和世界打交道，那就相对不合理了。所以他们适合做领导，但不适合处理人际关系。

人马星座

射手座的人细心，有远见，也能很好的控制自己的情绪。最重要的是他们有正义感，别人尊重他们也尊重他们。另外，他们早熟，成熟，对事情有主见，能以自己的远见处理事情，往往事情都有意想不到的圆满结局。所以适合在团队中扮演领袖的角色。

摩羯星座。比较CAPRICORN

摩羯座的人做事踏实，以稳赢的心态完成任务。而且他们很有耐心，对处理问题有自己独特的见解。他们是不听风雨的人。最重要的是要有永不放弃的精神。如果你不能达到你的目标，你不会就此罢休。你是一个可以被别人尊重的人，所以你很适合扮演领导者的角色。

宝瓶星座

水瓶座的人活泼开朗。他们最喜欢的就是一些新奇奇怪的东西，特别喜欢和别人打交道。虽然他们的生活很随意，但其实他们很有才华，很有见识，是很有魅力的人。在团队中，他们有领导的潜质，但没有这样的理想。所以他们最适合公关的角色。

双鱼宫

双鱼座的人天生浪漫，身边的一切都特别美好。但是在他们感性的眼里，因为一些小事有喜有悲，很多时候他们的想法会把自己封闭起来，其他的无非是猜测。所以不适合在一个团队里做领导。一方面是因为没有野心，另一方面是能力不够，不如做个小助手，积极工作。